فيسبوك تويتر RSS



العودة   مجلة الإبتسامة > تقنيات السعادة الشخصية و التفوق البشري > علم الإدارة والاتصال و إدارة التسويق و المبيعات

علم الإدارة والاتصال و إدارة التسويق و المبيعات علم الادارة الحديث, كيف تطور نفسك في عملك, كيف تصبح ناجحاً في شركتك , كيف تكون قائداً ومتحمساً في وظيفتك



إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم July 14, 2011, 11:56 PM
 
Boy تخطيط الموارد البشرية

تخطيط الموارد البشرية

يعتمد تخطيط الموارد البشرية على عملية التقدير والتنبؤ، حيث تعمل من خلاله إدارة الموارد البشرية لتحديد احتياجاتها من الكوادر البشرية المختلفة كماً ونوعاً في الوقت والمكان المناسبين وتوفير تلك الاحتياجات خلال الفترة المخططة لتحقيق الأهداف العامة للمنظمة والأهداف الخاصة للقطاعات العامة بها.

ويمكن تحديد أهداف تخطيط الموارد البشرية فيما يأتي :


- التعرف على الوضع الحالي للموارد البشرية للمنظمة بشكل تفصيلي.

- تحديد مصادر استقطاب الموارد البشرية ودراستها.

- الوقوف على المشكلات التي تواجه عمليات تخطيط الموارد البشرية.

- تقديم المقترحات والحلول العلمية والعملية للمشكلات التي تواجه تخطيط الموارد البشرية.

- التنبؤ بأعداد ومستويات وهياكل الموارد البشرية اللازمة لمختلف الأنشطة خلال الفترة الزمنية المستقبلية.

- وضع السياسات والبرامج المتعلقة بالاختيار والتعيين وتنمية الموارد البشرية.

- التعرف على المعروض من العمالة ودراسة وتحليل خصائصه الجغرافية والديموجرافية.

- العمل على صيانة الموارد البشرية والسعي لرفع كفاءتها الإنتاجية.


وهناك فوائد كثيرة في تخطيط الموارد البشرية، ومنها :

- الإسهام في تحديد أهداف وخطط المنظمة.

- موائمة الهيكل التنظيمي مع هيكل الوظائف.

- تنمية وتطوير سياسات الموارد البشرية.

- تحقيق الاستفادة القصوى من الكفاءات البشرية المتاحة.

- الحصول على متطلبات المنظمة من العمالة.

- المساهمة في تحقيق خطط الإنتاج.

- الحد من ظاهرة البطالة المقنعة، إذ يتم تحديد المطلوب من الأفراد بدقة وبما يضمن تحقيق خطة الإنتاج المرجوة بأقل تكلفة ممكنة.

- سرعة سد العجز في العمالة.

- إعداد موازنات الأجور والمكافآت.

- التوزيع المناسب للعاملين في أماكن العمل.


- منقول للفائدة -
__________________



اللهم اغفر لـ أبي وارحمه واجعل مثواه الجنة
اللهم اغفر للمسلمين والمسلمات الاحياء منهم والاموات
رد مع اقتباس
  #2  
قديم July 16, 2011, 01:03 AM
 
رد: تخطيط الموارد البشرية

نقاط مهمة وأكثر من ممتازة في مجال تخطيط الموارد البشرية

عسى أن يؤخذ بها من المعنيين

وأن يضعوا الشخص المناسب بالمكان المناسب

مجهود طيب ~ سبلندر

سعدت بالمرور والقراءة والافادة هنا


ننتظر جديدك يا غالية
__________________


رد مع اقتباس
  #3  
قديم July 16, 2011, 06:39 PM
 
رد: تخطيط الموارد البشرية

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samore مشاهدة المشاركة
نقاط مهمة وأكثر من ممتازة في مجال تخطيط الموارد البشرية

عسى أن يؤخذ بها من المعنيين

وأن يضعوا الشخص المناسب بالمكان المناسب

مجهود طيب ~ سبلندر

سعدت بالمرور والقراءة والافادة هنا


ننتظر جديدك يا غالية
عزيزتي سموري أشكرك على الرد الطيب والتشجيع

كل الود والاحترام والتقدير لكِ
__________________



اللهم اغفر لـ أبي وارحمه واجعل مثواه الجنة
اللهم اغفر للمسلمين والمسلمات الاحياء منهم والاموات
رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
الموارد, البشرية, الإدارة, تخطيط, عمل

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
كتاب إدارة الموارد البشرية - للكاتب باري كشواي مترجم للغة العربية ومن اروع كتب الموارد الب Yana كتب الادارة و تطوير الذات 16 January 31, 2014 01:02 PM
إدارة الموارد البشرية ...... سـمــوري علم الإدارة والاتصال و إدارة التسويق و المبيعات 36 July 5, 2012 11:33 PM
الموارد البشرية والبطالة الكوزي مراد علم الإدارة والاتصال و إدارة التسويق و المبيعات 2 December 11, 2011 01:10 AM
تخطيط الاحتياجات من الموارد البشرية الاستاذ سيف علم الإدارة والاتصال و إدارة التسويق و المبيعات 0 July 22, 2008 09:38 AM


الساعة الآن 04:52 AM


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd.
SEO by vBSEO 3.6.0 PL2
المقالات والمواد المنشورة في مجلة الإبتسامة لاتُعبر بالضرورة عن رأي إدارة المجلة ويتحمل صاحب المشاركه كامل المسؤوليه عن اي مخالفه او انتهاك لحقوق الغير , حقوق النسخ مسموحة لـ محبي نشر العلم و المعرفة - بشرط ذكر المصدر